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求める人材像

日本ハムファクトリーでは新卒採用を行うに当たり求める人物像を設定しています。
これは採用を行う上でのコンセプトになり、就活を行う学生の皆様にも日本ハムファクトリーの事を理解していただくための情報としてご覧いただければと思います。

人が好き

仕事はチームワークです。特に日本ハムファクトリーは1つの工場で1日に何tもの製品を作っていますが、1人では到底こなせるものではありません。
従業員一人一人が力を合わせて一つの製品を作り上げていきますので、一人一人の力をつないで1人分の力を何倍にも高めていける方を求めています。

ものづくりへの好奇心

日本ハムファクトリーはハム・ソーセージの製造開発を行う「ものづくり」の会社です。ものづくりへの好奇心は探究心となり、技術や知識を習得していく上では大事な力になります。また、ハム・ソーセージの知識、技術以外にも様々な能力が必要になるため、何にでも好奇心を持ち活躍できる方を求めています。

主体性を持った行動力

仕事をこなしていく上で与えられた仕事だけではなく、自ら新しい仕事を創造し、挑戦し、結果が出るまでやり抜いていかなければ一人前の社会人とは言えません。そこには自らの意志や判断力が必要不可欠です。自分の考えを持ち仕事へ取り組める方を求めています。

自らの成長を楽しめる人

日々の仕事を目標もなく過ごしていると成長はできません。常に目標を持って取り組んでいくことで目標を達成した際の充実感も生まれ、新たな目標に取り組む楽しさも生まれます。
もちろん仕事はうまくいくことばかりではありませんが、うまくいかないことを悩み続けるのではなく、1年前の自分により、入社時の自分よりどんなところが成長できているだろうかと自らの成長を楽しむことが出来る人を求めています。

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